INCOMPANY MANAGEMENT COACHING ENTERPRISE (IMCE)

PROGRAMA  "REFLEXIONAR EN EL SILENCIO" 

¿Qué es “Reflexionar en el Silencio”?

 

Es tomar como centro a la persona, facilitarla un entorno de Silencio y un tiempo de calidad, para que pueda desarrollar una reflexión profunda y serena sobre su vida profesional. 

 

¿Por qué Reflexionar?

Tenemos escaso tiempo de calidad en el que todo es para ayer.

►Vivimos en un acelerado proceso de despersonalización.

Hay dificultades para poder pensar y reflexionar de forma tranquila y serena en la vida         diaria.

Nos rodea un entorno de ruido interno y externo permanente a nuestro alrededor.

 

¿Para qué Reflexionar?

Para mejorar tu papel como líder.

Para seguir creciendo por dentro.

Para mejorar tu desempeño profesional.

Para mejorar la calidad de tus relaciones profesionales.

 

 

¿Para qué en el Silencio?

Facilita otra forma de percibir y relacionarse con la realidad, visualizando muchas                   veces aquello que con los ojos no se ve.

Ayuda a dar serenidad y paz interior a la persona incluso en la adversidad.

Incrementa la habilidad de enfrentarse a situaciones diversas.

Fomenta otra mirada hacia los demás y hacia nosotros mismos.

En el Silencio compartido con otros no hay aislamiento, sino que se abren posibilidades y se visualiza la colaboración de otra forma.

 

¿Cómo trabajamos junto a ti?

Te facilitamos un entorno de Silencio para que puedas Reflexionar. 

Ponemos a tu disposición Tiempo de Calidad.

Te acompañamos en todo momento. Estamos a tu lado.

Te proponemos un encuentro contigo mismo y con los demás.

Te facilitamos textos y preguntas que te ayudarán en tu proceso de Reflexión.

Te ayudamos a diseñar tu Plan de Mejora Individual (PMI) y/o a crear una Alianza en el equipo al que perteneces (PME).

 

Beneficios para la persona

CONCENTRACIÓN

La posibilidad de reflexionar en Serenidad.

ESCUCHA

 Empatizar con aquellos con los que me relaciono.

AUTOLIDERAZGO

 Descubrir quien soy, cómo soy y cuál ha de ser mi contribución.

AUTOESTIMA

Seguir creciendo como persona.

RESPONSABILIDAD

Interiorizar la importancia del trabajo bien hecho.

JUICIOS

Reflexionar en serenidad y silencio me permite ganar en objetividad.

SERVICIO

Mejorar a través del liderazgo.

Beneficios para la Empresa 

CONFIANZA

Visualizar lo que podemos ser y alcanzar.

PERCEPCIÓN

Aportar una nueva perspectiva sobre mi y los demás.

COMUNICACIÓN 

Vincularme con otros para crecer con ellos.

ACCIÓN

Porque como decía el poeta se “hace camino al andar”

COLABORACIÓN

Alinearme con aquellos con los que comparto tiempo de trabajo.

RESULTADOS

Comprender mejor el fruto de nuestro trabajo. Lo que aportamos, lo que aportan los demás y lo que juntos creamos.

PERTENENCIA

Comprender que se forma parte de algo importante con otros.